Un monde deux possibles

Nous replaçons le sens au coeur des organisations de travail pour allier humain, éthique et innovation.

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Nos services

Mutation

Votre entreprise subit une crise. Nous mobilisons les équipes en concentrant le dialogue autour du travail, du sens et des missions. Après un audit efficace de votre organisation de travail, vos moyens de communication interne et votre stratégie RH, nous créons des espaces de collaboration collective . Vos équipes trouvent les solutions et les portent.

Transformation

Vous initiez de profonds changements et vous avez besoin de transmettre votre ambition, votre vision et vos valeurs. Nous mettons en place des ateliers collectifs pour faire de vos collaboratrices et collaborateurs des membres actifs de cette mutation. Grâce à cela, l’organisation et la communication s’adaptent avec fluidité et sérénité.

Projection

Vous souhaitez faire décoller votre entreprise, vous avez une idée mais hésitez. Les enjeux sont importants pour vous et vos équipes. Nous transformons vos idées en projet concret, pragmatique et structuré. Grâce à notre équipe d’experts, nous concevons le modèle économique, la stratégie RH ainsi que la modélisation marketing.

Avant garde

Vous êtes à la pointe de la prévention, la santé et la sécurité au travail et vous voulez donner un nouveau souffle à votre QVCT. Avec les projets “Eclaircies” ou “Excellence au coeur”, les expertises sont au centre de la politique humaine de votre entreprise. Grâce à cela, vous serez précurseurs de la QVCT dans tout l’Océan Indien.

À propos de nous

Djamil El Marouf

Spécialisé dans l’étude des organisations et des pratiques dans les domaines de l’énergie, de l’ingénierie et du social. Je réaménage les postes pour mettre en valeur le potentiel humain.

Sa vision

« Ce qui m’anime c’est d’écouter, relier à mes intuitions et imaginer des futurs de performance individuelles et collectives. Dans chaque organisation, je cherche à rallumer l’étincelle de sens pour que chaque personne soit parfaitement alignée avec ses valeurs et sa fonction. »

Laura Goron

J’analyse des dynamiques complexes pour créer des stratégies à fort impact. J’organise et modélise des visions long terme qui placent l’humain au centre de toutes les dynamiques.

Sa vision

⁠« Ce qui me passion, c’est la recherche et l’effet “Eureka”. Stratège dans l’âme, j’étudie, analyse et structure un cadre qui libère bien plus qu’il ne contraint. Je replace l’humain et le partage d’idées au coeur des organisations pour que chaque personne puisse trouver sa voie en portant sa voix. »

Après s’être rencontrés sur les bancs de l’école en psychologie du travail, nous avons découvert des valeurs et une vision du travail communes. Ainsi, l’humain, l’innovation, le sens et l’alignement sont au coeur de nos interventions.

« Avec deux sensibilités différentes, de manière de réfléchir et percevoir le monde, nous avons construit une méthode d’accompagnement unique. Il imagine, projette, voit grand pour les individus et les collectifs. Elle structure, encadre, accompagne le changement. Grâce à cela, nous transformons les risques en ressources et les peurs en opportunité de grandir. »

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